Corsi di formazione
Percorsi per le persone, progettati intorno a ruoli e necessità dell’impresa.
Prepara la tua richiesta ↗Le competenze rendono concreta la prevenzione.
Il punto di partenza è il fabbisogno formativo: ruoli, attività svolte e percorsi già frequentati. Destinatari, programma e modalità vengono definiti prima dell’iscrizione.
Percorsi per figure della sicurezza
Formazione e aggiornamento
Lavoratori
Valutazione del fabbisogno per formazione e aggiornamento, considerando mansioni e attività aziendali.
Figure della sicurezza
Percorsi da definire in funzione dei ruoli ricoperti e della formazione già svolta.
La formazione nella tua organizzazione
Un quadro dei partecipanti e delle esigenze per programmare le attività con consapevolezza.
Cosa serve per iniziare
Indica il settore dell’azienda, le città interessate, il numero di lavoratori e l’esigenza principale. Se disponibili, aggiungi un riepilogo della documentazione e dei percorsi formativi già svolti.
Mettiamo a fuoco
la tua sicurezza.
Documenti, formazione o consulenza: individuiamo insieme il punto di partenza.